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“顽疾”当以“良药”医

2020-06-01 19:55:00   

近日,中共中央办公厅印发《关于持续解决困扰基层的形式主义问题为决胜全面建成小康社会提供坚强作风保证的通知》,“剑指”困扰基层的形式主义“顽疾”问题。笔者认为,想要消除形式主义“顽疾”问题,就要寻准“病因”、探清“病理”,对症下药,方能做到“药”到“病”除。

百病由心生,百病从心治。形式主义“顽疾”问题之所以长期存在,主要还是因为领导干部思想的“根子”上出了问题,其党性民心游离、政绩“官”念作祟,精神理想之“钙”流失。为此,要打好“预防针”,加强政治教育,开展思想整顿,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,坚决防止口头上落实、实践上落空,只愿设“盆景”、不愿造“风景”,轻了解下情、重揣度上意的错误观念和做法。

重典治乱,猛药去疴。持续解决形式主义“顽疾”问题,就要下大力气,不能隔靴搔痒、点到为止,要直抵“病灶”、靶向治疗。深入抓实作风,端正不良行为,压实工作责任,增强担当动力,不断激发干部干事创业热情。同时,要强化执纪监督,加大惩处力度,对“踢皮球”“打太极”“耍官腔”等形式主义问题深究细查,对典型人、典型事点名道姓批评、公开晾晒曝光,形成强大震慑。

痛则不通,通则不痛。解决形式主义“顽疾”问题,不仅要靠“堵”,还要靠“疏”。要坚持正确的选人用人导向,不让老实人“吃苦头”,不让搞形式者“尝甜头”。对那些实打实、个顶个、硬碰硬,不耍滑头、不玩虚头,扎根基层、埋头苦干、攻坚克难的好干部及时选出来、用起来;对那些怕苦畏难、工作漂浮、无所作为,单会填数字、不能干实事,热衷弄虚作假、欺上瞒下,玩弄权术的干部,坚决予以“下”的调整。如此,对形式主义“拥趸”不再“感冒”,多高的热度也终会“退烧”。(江苏省宿迁市宿豫区委组织部  王新元)

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