为落实创新工作、激发创新活力、增强创新能力,加快创新工作与业务深度融合,近期,亳州市烟草专卖局谯城分局坚持目标导向、问题导向全力推动管理创新工作提质增效。
聚焦创新工作引领。坚持创新驱动引领高质量发展,引导干部职工充分利用各类线上学习平台,丰富知识储备,定期开展创新技能练兵,及时提炼创新过程中好的经验,营造“人人可创新,处处可创新,事事可创新”工作氛围, 加快创新成果转化,在全局上下营造“比学赶超”的良好氛围。
聚焦问题攻坚克难。专题谋划、专题部署、开展“摸实情、找症结、挖根源”,梳理出管理创新工作难点、重点、亮点凝聚合力,聚焦党建、专卖、营销等各条线工作中的重点及难点问题,理清工作思路深入开展创新项目和QC课题研究,积极探索改进方法,直击要害靶向精准推进各项工作提质增效。
聚焦创新工作探索。成立以创新工作小组,引导各部门参与创新立项,集中优势力量全力攻坚,确保创新项目多维度立项、多层面推进、多部门参与,落实“台账化、清单式、责任制”项目管理模式。落实到岗位、量化到个人,按照时间节点推进项目清单,推动管理创新工作落到实处。(亳州市烟草专卖局谯城分局办公室供稿)