广西壮族自治区防城港市的全职宝妈魏女士,趁着接送孩子的空当儿,用手机上小程序接保洁的单子。“现在,带娃和做保洁挣钱,两边都不耽误。”她兴奋地说。
水电工李师傅打开手机,轻轻松松地就接个单子去做维修零活。“以前接活基本靠老客户介绍,收入很不稳定。现在入驻平台不用交一分钱,单子增加了,收入也提高了。”
这些让市民看得到的变化,来自防城港市人力资源和社会保障局推出的“港城云到家”家政供需一站式服务平台。
随着经济社会发展和居民生活品质的提升,居民的居家服务已从传统的“私事”逐步上升为关乎千家万户民生福祉的“大事”。为解决群众“找家政难、找放心家政更难”的问题,防城港市人力资源和社会保障局深入贯彻落实防城港市委开展“小而美”微改革微创新活动的部署要求,从今年4月起推进“港城云到家”微信小程序向便民服务领域迭代升级。
为让服务真正落地见效,防城港市创新实施“人社+部门+平台+社区+企业+N”的模式。防城港市人力资源和社会保障局牵头联动多方资源,提供政策支持和就业服务兜底;市住建部门联合发动物业公司入驻;市零工市场负责平台日常运营;社区发动居民使用;物业、家政公司零门槛集体入驻,享受免费宣传推广。平台实行实名认证入驻,确保服务人员身份可查、安全可靠。
据介绍,“港城云到家”微信小程序主要聚焦保洁、维修、搬家、上门安装等常见家政方面的需求,建成“零工接单+群众找工”双向入口。用户一键下单,系统就近匹配;零工实名认证入驻,自主安排预约接单。
傍晚,防城港市港口区一处建筑工地收工后,木工黄德强收拾好工具,没有像从前一样在工地门口路边蹲守等临时活,而是掏出手机点开“港城云到家”小程序找活干。他实名认证入驻平台3个多月,养成了“白天干工地主业、傍晚空余时间接上门维修零活”的新节奏。
今年4月前,黄师傅的增收渠道十分狭窄,工地工期不稳定,经常空等没活干。在防城港市零工市场工作人员引导下,他完成身份、技能资质核验入驻平台,勾选上门维修服务标签。
“有时候工地下班离晚饭还有两三个小时,休假时间全天有空,这些碎片时间以前都浪费了。”黄师傅介绍,上个月工地提前完工,他通过小程序连续接下3单上门维修活,3小时到手360元,工费现场结算。“以前靠碰运气找活,现在活主动找上门,空余时间全部变现,数字化平台实实在在给我们手艺人带来了收入。”
截至目前,防城港市有422名灵活务工人员在平台上进行了登记入驻,家政便民服务方面的订单总共预约了1138单,服务覆盖了防城港市东海湾社区、金海湾社区、桃花湾社区等片区中的大约12万名居民。
“群众的小事,就是政府的大事。”防城港市人力资源和社会保障局相关负责人说,在平台建设过程中,他们坚持“人社牵头、部门联动、社区推广、企业参与”的工作格局,明确“群众满不满意,是检验工作成效的第一标准。”
针对中老年零工不熟悉智能手机操作这一情况,人社部门工作人员深入社区辅导他们注册接单。
该平台秉持公益性质,不进行佣金的抽取、也不收取相关的费用,将好处让给群众以及从业者。
市民林先生高兴地说:“以往找疏通管道的师傅得到处去找人托关系,想找有责任心和价格公道的师傅,现在在微信上点一点就会有师傅上门来,价格明明白白,让人觉得很放心。”
现在,越来越多的市民借助手机上的小程序,找到了生活的便利;越来越多的零工从业人员,通过这个平台找到了工作,增加了收入。
“‘港城云到家’家政供需一站式服务平台,是防城港市‘小而美’微改革微创新当中的一个缩影。”防城港市人力资源和社会保障局相关负责人表示,下一步将持续扩充服务人员队伍,力争今年内入驻的零工人数达到700人以上,并将对符合条件的零工人员开展补贴性职业技能培训,让“手机一点、服务到家”的幸福图景惠及更多家庭。
从解决零工“接单难”到回应群众“找工难”,防城港市用一个小改革撬动了民生服务的大提升。
“政绩好不好,群众感受最直接。把小事办实、把实事办好,就是最大的政绩。”防城港市人力资源和社会保障局相关负责人这样说。
(责编:李茜)

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