连来日,江西抚州南城县烟草专卖局党支部以党史学习教育为契机,以“三个创新”为抓手,积极探索,打造学习型党支部,促进党建业务深度融合。
创新载体,构建学习型党支部平台。在现有学习强国、中国烟草网络学院等学习渠道基础上,着手创建“聚力先锋”党建品牌微信公众号,不仅可以用来分享支部活动、先进工作经验和理论知识等,还可以将每月党员活动日学习内容音频资料、讲党课视频资料录制成“二维码”,让更多员工聆听党课,让基层党建亮起来、活起来。
创新方式,探索学习型党支部途径。在党建工作上,始终秉持“做好规定动作 创新自选动作”这一理念,建立“两套体系”:一是以“三会一课”“主题党日活动”“组织生活会”等为主线的多维度学习体系,除支部组织的常态化学习外,还要求全员加强“学习强国”APP的学习,拓宽学习面。二是以“与先进支部交流”“党员带头专题知识分享”等为主线的多维度分享体系,开展与兄弟单位支部共建活动,学习先进支部优秀经验,并通过党员间学习讨论、分享体会,使学习入心、入脑、入行。
创新机制,破解学习型党支部难题。充分利用《党员积分管理办法》,量化考核指标,将党建评比与业务评比相结合,将党员的政治素质、岗位技能、工作业绩和群众评议等四大方面作为年度绩效考核、党内评优评先、岗位职级晋升的参考维度,并通过周统计、月通报、年汇总的方式开展积分评定,建立定性评价与定量测评相结合的考核机制,激励县局党员从“被动学习”向“主动学习”转变,从“懒得学习”向“乐于学习”转变,不断增强党员的先锋意识和看齐意识。(周蓓菲)