近期,南阳市卧龙区审计局聚焦就业技能培训补贴政策执行全链条,以“穿透式”审计筑牢监管防线,通过深入一线实地核查、精准靶向监督,确保每一分民生资金都用在“刀刃上”,为辖区高质量就业体系建设注入审计力量。
审计工作坚持问题导向与目标导向相统一,直奔基层、直插现场开展全方位核查。在培训实施环节,审计组下沉重点职业技能培训学校,实地察看教学场地、实训设备等硬件配置是否达标,细致研判培训课程与市场就业需求的匹配度,通过随堂听课、与参训学员面对面交流等方式,直观核验培训内容的实用性与教学质量,杜绝“学非所用”的低效培训。针对培训业务档案这一核心抓手,审计人员严格落实“一人一档、一档一核”原则,对学员考勤记录、结业证书、培训影像等资料逐项比对核查,重点紧盯“虚假签到”“凑数培训”等突出问题,以档案真实性倒逼培训规范性。
在师资与资金监管方面,审计组构建“双维度”核查体系:围绕师资资质、教学履历、授课时长等关键信息,通过查阅教师资格证书、教学计划、授课视频,结合与教学负责人座谈等方式,全面评估师资专业能力与教学适配性,确保培训质量有坚实支撑;同时延伸审计链条,对补贴资金拨付、使用、结余全流程跟踪溯源,紧盯资金流向的合规性与安全性,精准排查截留、挤占、挪用等违规违纪风险,守护好群众的“政策红利”。
此次审计严格遵循“依法审计、客观公正”原则,既聚焦培训实施、资金使用等重点环节的显性问题,也深挖政策执行中的堵点难点。审计过程中同步建立问题整改台账,实行“销号管理”,推动培训学校完善内部管理制度;加强与人社、财政等部门的协同联动,打通数据共享壁垒,构建起“审计监督—问题整改—制度完善”的闭环管理机制,从根源上防范监管漏洞。
据介绍,下一步,卧龙区审计局将持续强化就业技能培训补贴审计监督力度,创新运用数据分析、跨部门联审等方式提升审计精准度与实效性,推动审计监督向“事前预防、事中控制、事后整改”全周期延伸。通过常态化、精准化审计监督,推动惠民政策落地生根、取得实效,切实以审计担当护航劳动者技能提升、稳定就业大局,为卧龙区高质量发展筑牢民生保障基石。
(南阳市卧龙区审计局供稿)
(责编:张若涵)

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