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为深入贯彻司法为民宗旨，提升矛盾化解效能，近日，金堂县人民法院将巡回法庭“搬”进县综治中心，联动县综治中心成功调解一起劳动争议案件。
2021年8月，付某入职某商贸有限公司担任配送员。2025年6月，双方发生纠纷，付某向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求公司赔偿其未休年休假工资及其他费用。因仲裁委员会未支持其部分请求，付某不服，遂向法院提起诉讼。
案件受理后，承办法官经庭前沟通了解到双方均有调解意愿，但就赔偿金额未能达成一致。据此，法官决定通过采用巡回法庭的方式，将庭审“搬”至县综治中心调解工作室，联动综治中心力量协同调解。
庭审时，法官紧扣案件争议焦点，条理清晰地梳理事实脉络，耐心倾听双方意愿，引导双方聚焦核心诉求，理性表达主张。随后，法官与综治中心调解员秉持“法理相融、情理兼顾”原则，采用“背对背”的方式分别向双方耐心释法明理、疏导情绪。最终，双方达成调解协议并当场履行完毕，纠纷得以圆满化解。
据介绍，下一步，金堂县人民法院将持续深化与综治中心协同联动，推动矛盾纠纷就地化解、实质化解、多元化解，助力综治中心实战化运行，让公平正义更加可感可触可见。
（成都市金堂县人民法院供稿）
（责编：张若涵）
