赋能“数字工匠” 练好服务“内功”

为锻造一支懂业务、善服务、会创新的高素质基层工会干部队伍，推动工会工作与数字经济深度融合，由福州市高新技术（数字经济）产业工会主办的2026年基层工会干部业务培训班将于4月8日至10日期在福州举办。

来自园区重点企业的工会主席、经审委主任及工会经办共80余人将参加为期三天的封闭式集训。本次培训紧扣“数字赋能、业务强基、服务提质”主题，既是一次业务能力的“加油充电”，也是一次全年工作的“冲刺动员”。针对高新技术（数字经济）产业工会的特点，培训首日将特别设置“数字应用场景实操”专题课，课程围绕AI大模型在工会办公、职工服务场景中的应用，结合广大职工除主职专业外开辟第二技能曲线赋能工会工作的诉求展开，参训干部将现场学习如何利用智能工具快速生成活动方案、典型案例，优化职工问卷分析、辅助撰写调研报告等，满足工会实际工作需求。

针对去年经费审计中暴露的共性问题，培训班将邀请省总工会经审专家开设《工会经费规范使用与风险防范》专题讲座，专家将结合真实审计案例，逐条剖析基层易错、易漏、易混的经费开支环节，帮助经审主任和工会主席算清“明白账”、守好“钱袋子”。

在核心业务板块，课程还将系统安排《工会法》宣传解读、集体协商实操技巧、职工权益保障与劳动争议调解等内容，通过“法规原文+真实案例+情景模拟”相结合的方式，让参训干部在沉浸式学习中掌握依法履职的“金钥匙”。

培训期间，全国劳动模范、福建工艺美术大师陈忠受邀将走进课堂，分享他从一名普通技工成长为全国劳模的奋斗历程。培训还将特别安排基层工会主席经验交流研讨环节，邀请8家重点企业工会负责人围绕党建带工建、职工之家建设、产业工人队伍建设改革、文体活动、劳模创新工作室建设等方向进行案例分享。

作为本次培训的重要议程，高新（数字经济）产业工会将与网龙数媒工匠学院、福建省数据工匠学院、闽都创新实验室三家单位就建立人才培训与选拔战略合作机制开展深入探讨，围绕就业培训、岗位技能提升、专业人才培养三个方向探索“工会推荐+学院培养+企业录用”的人才成长闭环，为福州数字经济产业持续输送高素质“数字工匠”。

“这次培训课程安排得很扎实，既有党课的政治高度，又有经费管理的实操深度，还有数字工具的实用锐度。”福建海创光电技术股份有限公司工会主席洪安镇在得知培训安排后表示，“特别是AI实操和经费审计案例解析这些内容，正是我们基层工会干部最急需、最管用的。我期待通过这次培训，真正理解‘工会工作也可以很专业、很高效’，把学到的本事带回去、用起来。”据悉，福州市高新技术（数字经济）产业工会将在培训结束后持续跟踪参训干部的成果转化情况，推动培训效果从“课堂”走向“职场”，从“知识点”变为“服务力”。【福州市高新技术（数字经济）产业工会 王超】

（责编：李茜）