数字政府建设要以人民为中心

数字政府是将各类数字技术用于政府管理、政务服务和公共服务，使政府更加透明高效廉洁为民，也是推进国家治理体系和治理能力现代化的重要支撑。

农，天下之本，务莫大焉

农为邦本，本固邦宁。农业农村农民问题自古以来就被看作关系囯计民生和社会稳定的重要问题。习近平总书记2020年在中央农村工作会议上引用古语“农，天下之本，务莫大焉”“务农重本

治理电信网络诈骗顽疾要齐抓共管

打击电信网络诈骗犯罪是民之所望，也是政之所向。近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于加强打击治理电信网络诈骗违法犯罪工作的意见》（以下简称《意见》）。

高标准农田建设有了更高国家标准

日前，《高标准农田建设 通则》（GB T30600-2022）（以下简称《通则》）经国家市场监督管理总局批准发布，将于2022年10月1日起正式实施。

“铁拳”出击，让医美带来真正美

近日，国家市场监督管理总局召开新闻发布会，明确2022民生领域案件查办“铁拳”行动严打医美行业夸大医生资历虚假宣传、“刷单炒信”虚构交易、“种草笔记”虚假营销等九类违法行为。

香港疫情防控态势向好，珍惜成果不可大意

争分夺秒推进方舱医院、应急医院等援建项目建设，源源不断向香港供应各类医疗和生活物资，多批医疗专家和医护人员集结香江……

在自贸港建设中充分发挥国企顶梁柱作用

习近平总书记在海南考察时强调：“加快建设具有世界影响力的中国特色自由贸易港，让海南成为新时代中国改革开放的示范”。

驾驶证“买分卖分”须严管

法立如山，贵在必行。从源头减少买分卖分行为，需要交通管理部门加强监管、严格执法，真正斩断相关利益链条

屋场恳谈会激发治理效能

推动政策在群众家门口宣讲、民意在群众家门口听取、矛盾在群众家门口化解、难题在群众家门口解决、发展在群众家门口谋划

为“小修小补”服务留空间

去年，多部门联合印发《关于推进城市一刻钟便民生活圈建设的意见》，支持维修点等与居民日常生活密切相关的业态进社区，满足居民多样化的消费需求。

最是书香能致远

打开一本书静心阅读，加入读书小组参与读书打卡活动，线上聆听一场读书讲座……第二十七个世界读书日到来之际，丰富多彩的阅读活动吸引人们踊跃参与，氤氲书香助力营造全民阅读的浓厚氛围。

动力足底牌多，确保工业生产逐季回升

近日，一季度我国工业经济“成绩单”出炉：规模以上工业增加值同比增长6.5%，高于2021年四季度2.6个百分点，呈现出逐季回升的良好态势。

不误农时抓好春耕生产

各级要提高政治站位、落实属地责任，坚持分级分类、精准防控，不断提高政策的精准度、抓落实的有效性，推动形成确保不误农时抓好春耕生产的合力。

当“云养宠物”也成了表情包

近来，一个被称作“微信农场”的游戏成了爆款。人们在自己的微信状态中进行一系列设置，为状态栏添加动态表情包。

既要锻长板，又要补短板

回望20年的发展经历，这家企业的管理者感慨：“如果不是下决心填补基础技术的短板弱项，不仅难以规避‘卡脖子’的风险，也无法突破企业发展的‘天花板’。”

让食安封签具有“法律黏性”

今年以来，浙江、江苏、安徽、内蒙古、天津、河北、北京等多地陆续要求或提倡使用“食安封签”，为外卖食品的“最后一公里”加了一道“安全锁”。

开齐开足体育课不该这么难

一言以蔽之，当前应通过强化依法治教，引导地方政府扭转功利教育发展观，坚持以“五育并举”为出发点和目标，保障学校的教育投入，全面提升“五育”的质量。

“人民至上、生命至上”不是一句口号

当前，上海疫情仍在高位运行，形势严峻。防控任务越是艰巨复杂，就越需要全力与时间赛跑、跟病毒较量，始终坚持人民至上、生命至上，坚持科学精准、“动态清零”，尽快遏制疫情扩散蔓延势头。

用手机看病可否叫好又叫座

借助手机平台，足不出户便能远程看病，在信息网络系统日益发达的今天不是一件难事。如今，不少医疗机构已经开始尝试这一新鲜的诊疗方式。

HPV疫苗优化接种会让更多人受益

近日，世界卫生组织（WHO）针对人乳头瘤病毒（HPV）疫苗接种方案审议结论不断发酵。WHO免疫战略咨询专家组（SAGE）审议后得出一个重要评估，单剂HPV疫苗即可提供可靠保护。

再次陷入高价停用风波，知网模式该反思了

近日，一则落款为中国科学院“文献信息中心”的邮件在网上流传。该邮件指责知网近“千万级别”的续订费用和“苛刻”的续订条件，并表示因谈判无法达成一致

家暴不是“家务事”，社会救助不可或缺

这是一段人神共愤的视频：一名身强力壮的男子，用力掌掴一个襁褓之中的婴儿，他不顾婴儿母亲的奋力阻拦，死死按住婴儿的头部。而这个穷凶极恶的男子，竟然是婴儿的父亲。

强制报告排查制度让拐卖犯罪无处遁形

妇女权益保障法草案亮点颇多，其中之一就是拟增加强制报告与排查制度，及时发现和处置相关违法犯罪行为。

保障女性权益，让生育和职业发展不再“二选一”

职场性别歧视，很大一部分来自于女性生育休假与企业追求运营效益之间的矛盾。不少企业在招聘时会询问女性求职者的婚育状况，“已婚未育”的女性很容易遭到区别对待。