6月30日至7月12日,“双青”携手 传承赋能——四川法院“常青工程”“青苗工程”培训班在四川法官学院举办。来自全省三级法院的100名资深“常青”干警和100名“青苗”新锐以“1+1”结对模式,参加了此次为期13天的培训,通过专家授课、案例研讨等多种形式,实现了思想淬炼、能力提升和精神洗礼。
培训伊始,四川高院党组书记、院长王树江以视频连线方式讲授“开班第一课”。针对全省法院资深干警退休与新生力量入职带来的经验断层问题,本次培训班立足“传承常青薪火”与“促推青苗破茧”,确定“多维赋能、薪火相传”目标。通过开设常青微课堂、青苗微论坛,围绕司法调解等四大核心能力,邀请24名资深学员分享经验。结对学员在完成学习实践报告作业时密切协作,实现了经验的有效传承。
7月11日下午,6位法院系统先进典型代表以“榜样·传承·砺行”为主题进行经验交流。此外,学员们还参观了邓小平故居、张思德纪念馆等,在重温入党誓词中接受精神洗礼。职业生涯规划课和法官职业道德教育课,也让学员们对职业发展和廉洁自律有了更深刻的认识。
在“四大工程”人才共话成长座谈会上,来自“青蓝工程”“领军工程”的9名优秀学员代表围绕“破壁·传承·共振”主题交流发言。苍溪县人民法院院长李敏、长宁县人民法院院长李波红等分别从不同角度,探讨了新时代法院人的成长路径。
四川高院党组副书记、常务副院长秦海在总结中说,实施“四大工程”既是顺应时代发展、推进审判现代化的必然要求,更是锻造政治坚定、业务精湛、作风优良法院队伍的关键抓手。“‘四大工程’是平台,是熔炉,更是考场。”秦海要求全体学员提高政治站位、拓宽工作视野、树立远大目标、保持奋斗激情,通过“三省九问”的深刻自省,努力成长为堪当时代重任的司法栋梁。(四川高院供稿)
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