山西省五台县：党建引领培优建强一流社工队伍

五台县坚持党建引领基层治理，教育引导社区工作者队伍牢固树立为民服务理念，持续改进工作作风，不断提升解决社区矛盾问题能力，在情感上亲近群众、在行动上服务群众，用心用情用力为居民排忧解难。

 

 

强化政治引领，凝心铸魂增定力

五台县围绕思想教育、党建业务、治理水平三大学习任务，加强党的创新理论武装，强化社工理想信念教育，制定《五台县社会工作者年度培训计划》，设置社区党建、矛盾调解实操、社工考试培训等“供需相适”的课程，完成《五台社工大讲堂》专题讲座16期，组织年轻社区党组织书记参与基层治理能力竞赛，通过竞赛激发学习与实践的热情，引导社区党组织书记和社区工作者勤于学习、善于思考、能干实干，着力打造政治坚定、素质优良、敬业奉献、结构合理、群众满意的社区工作者队伍。

专注群众需求，锤炼本领提能力

五台县紧扣群众需求和不同岗位专业素能提升，组织社区工作者围绕精准培育和能力建设开展专题调研活动，帮助提升解决问题能力。引导社区工作者聚焦“安居乐业”为群众解难题和办实事，解决房屋维修、堵水漏水、噪音扰民等急难愁盼问题378件。探索实行小区党群服务站“难题共议”“马扎议事会”等自治载体，聚焦群众亟需诉求，增设小区充电桩，不断提升基层治理实效。

增强服务意识，改进作风聚合力

五台县教育激励社区工作者把服务群众、造福群众作为出发点和落脚点，立足小区居民迫切需要解决的问题和困难，加大对残疾人、孤寡老人、留守儿童等“一老一小”社会弱势群体的关爱力度，提振爱岗敬业、担当作为的精气神，把服务工作做深、做精、做实，以看得见、摸得着、享受得到的实际成效回应群众期盼。（五台县委组织部供稿）

（责编：张若涵）