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延安大学文学与新闻传播学院紧密围绕学校“3331”总体部署,立足革命圣地得天独厚的红色资源优势,以延安精神为根本遵循,将红色基因深度融入教育教学、实践活动与人才培养全过程,全力构建特色鲜明的红色育人体系,着力打造红色育人示范学院,为培养心怀家国、勇担使命的时代新人筑牢精神根基。

延安大学石油工程与环境工程学院教工党支部自2007年成立以来,坚持以党建为引领,将延安精神和石油精神融入日常教学科研中,不断推出党建工作创新举措,最终形成以“九大工程”为抓手的党建工作体系
新余市在全市推广“党建+乡镇商会”工作模式,引导民营企业家参与乡村全面振兴、社会治理、扶老助学等工作。目前,新余26个乡镇商会均设立了党组织,实现建制乡镇全覆盖,通过形式多样的帮扶机制,建立帮扶项目563个,培育63个产业项目示范基地。
今年以来,克拉玛依市党员已认领群众“微心愿”6185个,解决“微诉求”2759个,提供“微服务”5200余次,参与“微治理”800余件,切实打通了服务群众的“最后一公里”。
近年来,北京市重大项目建设指挥部办公室党组坚持以党的政治建设为统领,全面贯彻管行业也要管党建要求,主动落实抓党建主体责任和“第一责任人”责任,组织推进的轨道交通、国际交往区、国家自然博物馆、国家重大实验室等重大项目达50余项。
初秋,齐鲁大地天高气爽,重点项目建设现场塔吊林立。今年上半年,山东全省地区生产总值突破5万亿元、同比增长5.6%,一批新旧动能转换的关键项目落地,一批结构性增长点破土而出。这背后,是党员干部在攻坚一线勇挑重担、真抓实干。
今年以来,济源示范区还组织开展“送政策进企业”“服务企业大走访”等活动,27个部门拿出169条便民惠企“硬举措”,营商环境“码上服务”平台收集解决230多个企业诉求。
沈阳市组织实施“解民忧、纾民困、暖民心”专项行动,老旧小区“燃气入户”提上日程,并于去年启动燃气管线埋地工程。今年,专项行动深化开展,聚焦由解决一个问题向解决一类问题转变,着力提升服务效能,打通从气源到进户阀门的“最后一米”。
今年以来,四川省委鲜明树立以实干论英雄、凭实绩用干部的用人导向,研究制定进一步激励干部担当作为的若干措施,广大党员干部在经济发展一线“拼闯干”。今年上半年,四川GDP同比增长5.6%。
为切实解决群众身边的急难愁盼问题,东营市通过选派党员社工、摸排居民党员、发动退休干部、派驻机关干部等多种方式,选优配强小区党支部书记,同步开展“组织亮相”和“书记领办实事”活动,积极引导小区党组织、业委会、物业企业、群众等多方力量共同参与基层治理。
近年来,新乡市成立行业党委14个,采取“大数据+大走访”方式起底摸排,建立“两个覆盖”动态管理台账。在地方党委、行业党组织的引导下,许多企业细化先进基层党组织创建实施方案,设立“党员责任区”“党员先锋岗”,在党组织牵头下搭建平台,促进资源共享。
中国煤炭地质总局开展“党委书记下访接待日”活动,以“临时通知、直插一线、不搞陪同、不听汇报”的方式,推动各级领导干部主动下沉、上门问需,切实解决企业职工急难愁盼。翻开一本本职工意见建议记录册,既有宿舍屋顶漏水、房屋拆迁安置难等身边事,也有不少事关企业长远发展的意见建议。
今年入汛以来,我国多地遭遇持续强降雨,引发洪涝和地质灾害。紧要关头,广大基层党组织和党员干部深入贯彻落实习近平总书记关于防汛抢险救灾工作的重要指示精神,充分发挥战斗堡垒作用和先锋模范作用,共同筑牢守护人民生命财产安全的坚实防线。
茫茫大海上,党员学习教育怎么进行?组织生活怎么开展?党员作用如何发挥?舟山给出了创新答案:把支部建在船上、阵地建在海上,让党旗在碧海蓝天间高高飘扬。自2023年7月起,舟山市聚焦渔业生产、海上货运、交通客运、执法服务、施工作业五大关键领域,采取灵活组建模式,成立了133个“航行的支部”海上党组织。

干部驻村工作,是西藏强基固本、改善民生、凝聚人心的政治工程、民心工程、基础工程。2011年以来,西藏自治区累计选派近30万名党员干部扎根村(居)一线,在基层党组织建设、乡村全面振兴、促进民族团结等领域勇挑重担。如今,驻村工作体系日臻完善,形成了“一县一驻村领队、一乡一临时支部、一村一第一书记”的工作格局。
近年来,前进区通过腾挪、租赁等方式,把党群服务中心七成以上面积改作居民活动室、就业帮扶区,小修小补、养老助餐、创业帮扶打包进“社区服务综合体”。服务升温,居民从受益者变为参与者,一针一线、一餐一舞,织出社区治理的温情“微循环”。
将临时党组织建在实验船上,一直是水下机器人研究室的传统。面向国家重大需求,他们先后主持研制“海斗”号、“海斗一号”,参与研发“奋斗者”号等多型水下机器人(潜水器)。每年都有一批又一批党员科研工作者乘风破浪,在我国水下机器人技术领域不懈探索。

作为制造业大省、开放大省,浙江在外部冲击和不确定性增大的背景下,实现主要经济指标好于预期。成绩背后,是浙江省党员干部始终坚持干在实处、走在前列、勇立潮头,弘扬忠诚干、务实干、担当干、创新干、团结干、廉洁干的作风,围绕高质量发展建设共同富裕示范区这一重大使命担当作为、搏浪前行。
由县级河长联络员单位牵头绘制切实可行的实施方案,编制精准的“细化问题清单、细化任务清单”,建立完善的水质预警机制、工作清单调度机制、现场督查机制的小流域治理工作体系,将小流域环境保护各项工作落实落细。投资5000余万元,完成156个行政村“千村示范”农村生活污水治理项目建设,化解农村水污染治理难题。